La Charte, c'est quoi ?
UNE DEMARCHE COLLECTIVE
visant à concilier
développement économique,
respect de l’environnement
et concertation locale
visant à concilier
développement économique,
respect de l’environnement
et concertation locale
En résumé, il s'agit d'un système de gestion intégrée de l'environnement à l'exploitation des carrières, cohérent vis-à-vis des systèmes de management de l'environnement, pouvant être reconnu par les tiers.
Cette démarche de progrès environnemental continu est développée à deux niveaux :
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par l'exploitant de carrière dans le cadre d'un chemin individuel de progrès balisé qui repose sur un référentiel de progrès environnemental (RPE), socle commun de bonnes pratiques traduit dans une grille d'audit portant sur de nombreux thèmes :
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accès à la carrière
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paysage, propreté
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écoute des riverains
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sécurité des tiers
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maîtrise des impacts (bruit, vibrations, poussières, eaux)
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déchets
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organisation interne
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formation du personnel
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par la profession au travers des programmes de formation, des documentations pédagogiques et des actions de communication.
Cette démarche professionnelle vise à répondre à la demande de la Collectivité pour son développement, économique tout en intégrant l'environnement au cœur de la conduite des exploitations et en créant les conditions d'une concertation locale constructive. Elle s'inscrit bien dans le cadre du développement durable.
